For os handler digital markedsføring om meget andet end teknik og kanaler. For at få jer ud over rampen, skal vi tilgå det strategisk, forretningsorienteret og menneskeligt – sammen. Hvorfor? Fordi vi ved at det gør en stor forskel for vores fælles udbytte i det lange løb.
Den indledende dialog hjælper både dig og os til at forstå om der er basis for et samarbejde. Vi skal skal forventningsafstemme og vurdere potentialet for vækst og udbytte. Vi lytter, stiller de rigtige spørgsmål og hjælper dig med at træffe de rette valg. Det her step handler primært om dit mål, dit ambitionsniveau og kemien for begge parter.
Vi kigger ned i dit nuværende setup, så vi kan få et mere præcist billede af dit nuværende udgangspunkt. Hvilke kanaler har du, hvordan er de sat op og hvilken værdi tilfører de. Foranalyserne hjælper os også til at komme med mere præcise og meningsfulde anbefalinger – vi finder både de hurtige gevinster, men også de vigtige indsatser på den længere sigt.
Vi kommer med et konkret oplæg til indsatser, kanaler og budgetfordelinger. Vi vil beskrive indsatserne og den totale økonomi – både til annoncering og vores arbejde. Vi kommer også typisk med vores bud på det konkrete forventede udbytte.
I samarbejde med Gastro13, har Kendskab eksekveret en 360 graders digital strategi med udgangspunkt i kunderejsen og de udfordringer tusinder af virksomheder har i købsprocessen af en frokostordning.
Læs casen
Historien om Safco Doors, et propfyldt salgsark med relevante kundeemner og et tykkere ordrehæfte.
Læs casen
Fra fluevægt til digital sværvægtsmester i hele norden... Med Kendskab i ringhjørnet har Fluenet fået +4000 henvendelser via en omfattende digital marketingstrategi med SEO, et salgsoptimeret vidensunivers, Google Ads, Facebook Ads, Microsoft Ads og e-mail marketing.
Læs casen
Plantetorvet.dk investerer i automatiseringer af Google Ads. Indsatsen sikrer automatisk oprettelse og vedligeholdelse af kampagner og budskaber. Resultatet er markant øget relevans, omsætning og afkast.
Læs casen
I 2015 kickstartede Interiør A/S og Kendskab den digitale omstilling med webshoppen Interiorshop.dk. Siden opstarten har Interiør haft en massiv vækst i totalomsætningen og har fastholdt de høje vækstrater.
Læs casen
Direktør / Partner
I Kendskab møder vi på arbejde, fordi vi brænder for at skabe værdi og bedre resultater for vores kunder. Hver eneste dag.
Vi vil skabe langtidsholdbare relationer med vores kunder og skabe sund og bæredygtig vækst for deres forretning. Nu og over tid.
Vi vil samarbejde med kunder, som vil samarbejde med os – og som er glade for det. Hvis samarbejdet ikke fungerer, skal begge parter kunne opsige det NU. Derfor laver vi ingen bindende kontrakter eller tvivlsomme abonnementer.
Vi vil samarbejde med dygtige, lydhøre kunder som har vilje og ressourcer til at vækste deres forretning, og som kan være agile samarbejdspartnere i processen – for de bedste resultater kommer af et samarbejde.
Data er intet værd uden indsigt. Vi bruger den rigtige data til at stille de rigtige spørgsmål for at finde frem til svar og handlinger, der skaber de gode resultater og overskud på bundlinjen.
Vi samarbejder med alvor, oprigtighed, transparens og ansvarlighed – for vi tager vores kunder og den tillid de viser os, personligt.
Vi vil ikke gemme os bag smarte forkortelser og gnidrede akronymer – vi vil kalde en spade for en spade. Og vi vil være ærlige – også når det ikke altid er bekvemt.
Både vores økonomiske aftaler og de deadlines vi i fællesskab sætter. Derfor får du ingen ubehagelige overraskelser og ekstraregninger med Kendskab.
Vi vil tænke fremad og opad og være nysgerrige nørder. Vi vil konstant lære nyt om online markedsføring og menneskers adfærd på nettet – helst før det sker – så vi kan holde os agile og knivskarpe.
Vi vil arbejde smartere og benytte os af de nyeste teknologier, men vi vil styres af fornuft og holde os kundens strategi og mål for øje.
Vi jagter resultater og vil være de bedste til det vi gør – og vi vil have det godt og sjovt mens vi gør det. Vi vil arbejde i en flad struktur, med plads til kreativitet og innovation, hvor alle naturligt tager initiativ og ansvar i det daglige. Sådan bliver vi gladere og dygtigere Kendskabere.
Vi anerkender talent og dygtighed i alle mulige former og afskygninger og vi tror på at forskellighed er sundt. Vi dyrker vores forskelligheder for at blive et dygtigere team. Og så sætter vi pris på en udfordring, lærer af vores fejltagelser og fejrer vores sejre.
